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    世界最資訊丨東嶺集團(tuán):努力鍛造高質(zhì)量應(yīng)用型技能人才

    來(lái)源:三秦都市報(bào)-三秦網(wǎng)2022-07-08 09:27:19

    三秦都市報(bào)-三秦網(wǎng)訊(何向峰 記者 左婷)高質(zhì)量應(yīng)用型技能人才,是當(dāng)前生產(chǎn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展最需要的人才。近年來(lái),東嶺集團(tuán)將應(yīng)用型技能人才培養(yǎng)作為公司重要戰(zhàn)略,不斷健全人才培養(yǎng)體系,不斷完善激勵(lì)機(jī)制,針對(duì)不同員工群體開(kāi)展各類技能培訓(xùn),持續(xù)優(yōu)化員工職業(yè)發(fā)展通道,全方位提升員工素養(yǎng),促進(jìn)員工自身成長(zhǎng)發(fā)展。

    沈瑩,是東嶺冶煉公司的一名技術(shù)員,去年11月,他通過(guò)參加公司舉辦的新型學(xué)徒制培訓(xùn)班,考取了“重冶火法冶煉工”中級(jí)工職業(yè)技能等級(jí)證書(shū),不僅得到了政府1500元獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼,還在今年3月被公司從技術(shù)員提拔為車間技術(shù)副主任助理。


    (資料圖片)

    沈瑩在大學(xué)學(xué)習(xí)的冶金工程,畢業(yè)進(jìn)入東嶺。走上工作崗位后,他通過(guò)公司組織的“傳、幫、帶、教”崗位帶教培訓(xùn),快速成長(zhǎng);成為中高級(jí)技能人才后,他參加了公司組織“揚(yáng)帆計(jì)劃”,進(jìn)入鋅產(chǎn)業(yè)研修班,令他對(duì)專業(yè)領(lǐng)域有了更深入地學(xué)習(xí);之后他又參加了新型學(xué)徒制培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)了人生價(jià)值。

    無(wú)論是技能培訓(xùn)的學(xué)習(xí),還是崗位晉升的途徑,在東嶺集團(tuán)越來(lái)越多“90后”年輕人有了職業(yè)生涯新機(jī)遇新規(guī)劃,紛紛走上技術(shù)和管理崗位,成為公司轉(zhuǎn)型升級(jí)、創(chuàng)新發(fā)展的中堅(jiān)力量。

    為了培養(yǎng)更多適配人才,東嶺集團(tuán)針對(duì)各崗位要求和實(shí)際需要,分類分層開(kāi)展系列培訓(xùn),同時(shí),他們集團(tuán)人力資源部還結(jié)合員工專業(yè)、興趣、個(gè)人發(fā)展規(guī)劃等為青年員工定制清晰的職業(yè)規(guī)劃,在幫助青年員工實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展的同時(shí),也為企業(yè)培養(yǎng)和積累高素質(zhì)和高技能人才。

    與此同時(shí),東嶺集團(tuán)不斷完善技能人才收入分配和激勵(lì)政策,暢通發(fā)展和晉升路徑,為技能人才發(fā)展搭建廣闊舞臺(tái)。集團(tuán)所屬各生產(chǎn)單位以選拔“最美產(chǎn)業(yè)工人”“月度好員工”“明星員工”等活動(dòng)為契機(jī),讓越來(lái)越多的普通技工脫穎而出,并擇優(yōu)推薦申報(bào)市級(jí)以上高技能人才項(xiàng)目、榮譽(yù),奮力營(yíng)造勞動(dòng)精神可贊、工匠精神可貴的濃厚氛圍。

    “東嶺平臺(tái)廣闊,給了我成才的機(jī)會(huì)。”東嶺冶煉公司中心化驗(yàn)室主任庾耀武說(shuō)。三百六十行,行行出狀元。誰(shuí)也沒(méi)有想到,這位實(shí)驗(yàn)室的“行家里手”竟然是“半路出家”。初進(jìn)廠時(shí),庾耀武的工種與化驗(yàn)完全不相關(guān)。但他在公司支持下,硬是憑著一股“鉆”勁兒,一步步從普通技術(shù)員成為了這一領(lǐng)域的專家型人才。在他的帶領(lǐng)下,東嶺冶煉公司中心化驗(yàn)室在國(guó)內(nèi)有色冶煉行業(yè)化驗(yàn)分析上處標(biāo)桿地位。今年,庾耀武榮膺2021年度“寶雞市首席技師”榮譽(yù)稱號(hào)。

    在東嶺,越來(lái)越多像庾耀武一樣,擁有有深厚的專業(yè)知識(shí)和過(guò)硬的專業(yè)素質(zhì)的高技能人才在快速成長(zhǎng),成為東嶺實(shí)體制造板塊的中流砥柱。

    作為寶雞市首家取得職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)的民營(yíng)企業(yè),東嶺集團(tuán)結(jié)合自身中長(zhǎng)期人才發(fā)展戰(zhàn)略,建立職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定管理體制,依據(jù)范圍標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定職業(yè)技能等級(jí),初步確立17個(gè)品類,35個(gè)工種的職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定范圍。2021年11月,與沈瑩同批接受培訓(xùn)并獲得職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的,公司共計(jì)824人,一次性合格率達(dá)到93%。培訓(xùn)涉及10個(gè)工種。

    據(jù)悉,東嶺集團(tuán)技能等級(jí)評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)在做好企業(yè)內(nèi)部技能人才評(píng)價(jià)的同時(shí),還以職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)為依托,為寶雞市技能人才就業(yè)提供相關(guān)服務(wù)。

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